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Primola Giovani

Il portale per i giovani!

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Offerte di lavoro Gi Group 10 gennaio 2017

GiGroup logo

Gi Group S.p.A. Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 Prot. N° 1101 – SG – Iscr. Albo Informatico Agenzie per il Lavoro, Sez.I) 

Filiale di Imola – Via Emilia, 249 – Imola (BO) –  www.gigroup.com

Tel 054225677 – Fax 0542 26899

Inviare curriculum all’indirizzo e-mail:  imola.emilia@gigroup.com


  • STAGE AREA RISORSE UMANE neoalureato preferibilmente in materie umanistiche, buona predisposizione al contatto col pubblico, conoscenza del Pacchetto Office. Durata stage: 6 mesi con possibilità di inserimento. Sede di lavoro: Imola.

  • ADDETTO COORDINAMENTO CORSI DI FORMAZIONE diplomato/laureato, preferibile con precedente esperienza di progettazione/gestione percorsi formativi, buone doti comunicative e attitudine commerciale. Durata contatto: inserimento diretto in azienda. Sede di lavoro Imola.

  • RESPONSABILE DI MAGAZZINO con diploma tecnico preferibilmente in ambito elettronico/elettrotecnico, precedente esperienza come magazziniere carrellista e gestione parte documentale per la spedizione merci; preferibile con esperienza di coordinamento risorse. Durata contratto: 6 mesi con possibilità di proroga e assunzione c/o azienda cliente. Sede di lavoro: Imola

  • DATA ENTRY UFFICIO ACQUISTI con diploma/laurea, ottima conoscenza di excel, buona conoscenza dell’inglese scritto e parlato, con precedente esperienza attinente. Durata contratto: 4 mesi con possibilità. Sede di lavoro: Faenza.

  • COORDINATORE DI MAGAZZINO diploma preferibilmente in ambito elettronico, con esperienza nella gestione del personale di magazzino e della parte documentale, ottima capacità di utilizzo del pc. Durata contratto: 6 mesi con possibilità di proroga e possibilità di assunzione presso azienda cliente. Sede di lavoro: Mordano.

  • DOCENTI SCUOLA D’INFANZIA con diploma di maturità magistrale conseguito entro l’A.S. 2000/2001 oppure diploma di laurea in scienze della formazione primaria – indirizzo per la scuola materna. Durata contratto: sostituzioni per l’A.S. 2016/2017. Sede: area di competenze del Comune di Imola.

  • ELETTRICISTI  con minima esperienza nel cablaggio di quadri elettrici, capacità di lettura di schemi elettrici . Durata Contratto: 3 mesi con possibilità di proroga. Sede di lavoro: Castel Guelfo.

  • CARRELLISTI diplomati, con attestato per la guida del muletto, con precedente esperienza nella movimentazione merci, buon uso pc, disponibili ad orario su turni. Durata contratto: 3 mesi con proroghe. Sede di lavoro: Imola, Massa Lombarda.

  • SALDATORI TIG con conoscenza del disegno meccanico, esperienza nella saldatura tig. Durata contratto: 6 mesi con possibilità di proroga. Sede di lavoro: Imola.

  • OPERATORI CNC con diploma conseguito in ambito meccanico, buone competenze tecniche, preferibilmente con minima esperienza precedente, disponibile a orario su turni.

  • CABLATORE con consolidata esperienza e autonomia nel cablaggio e cablaggio bordo macchina per settore automazione industriale. Durata contratto: 3 mesi con possibilità di proroga. Sede di lavoro: Imola.

  • SALDATORE A FILO con consolidata esperienza nella saldatura a filo di lamiera molto sottile e smerigliatura, capacità di lettura del disegno meccanico. Durata contratto: 6 mesi con possibilità di assunzione c/o azienda cliente. Sede di lavoro: Imola.

  • RETRATTILISTA con consolidata esperienza nell’utilizzo di muletto frontale e retrattile, con patentino del muletto, disponibile a trasferte giornaliere. Durata contratto: 1 mese con possibilità di proroghe. Sede di lavoro: Castel San Pietro Terme.

  • PROGETTISTA MECCANICO JR con diploma ITIS/IPIA ad indirizzo meccanico, ottima conoscenza del disegno meccanico, buona padronanza di programmi di disegno 3D/2D, preferibilmente in età da apprendistato. Durata contratto: 3 mesi con proroghe. Sede di lavoro: Ozzano Dell’Emilia.

  • TECNICO TRASFERTISTA con diploma ITIS/IPIA in ambito elettronico, buone competenze tecniche di base relativamente a schemi elettrici e PLC, preferibilmente in età di apprendistato. Durata contratto: 6 mesi con possibilità di assunzione c/o azienda cliente. Sede di lavoro: Imola.

  • MANUTENTORE ELETTROMECCANICO diplomato, con esperienza nella manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti industriali, capacità organizzative e di coordinamento, disponibile dal lunedì al sabato su turni. Durata contratto: 6 mesi con possibilità di proroghe. Sede di lavoro: Imola.

  • MANUTENTORE ELETTRONICO con diploma di perito elettronico o elettrotecnico, con conoscenza di PLC per interventi di manutenzione su software di macchine utensili a controllo numerico; disponibile a orario su turni diurni. Durata contratto: 6 mesi con possibilità di assunzione c/o azienda cliente. Sede di lavoro: Imola.

  • ADDETTI/E VENDITA ISCRITTE ALLE LISTE DEL COLLOCAMENTO OBBLIGATORIO (L.68/99) con forte propensione al contatto col pubblico e al raggiungimento degli obiettivi, forte passione per il mondo beauty, disponibili part time dal lunedì alla domenica con riposo compensativo. Durata contratto: 12 mesi con possibilità di assunzione. Sede di Lavoro: Castel Guelfo di Bologna.


L’offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs 198/2006.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy – D. Lgs 196/2003 – all’indirizzo web : www.gigroup.it

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